Chef.ffe de la pratique et des technologies (Cpto)

Type de poste : Régulier

Un aperçu de votre futur rôle chez BBA

Relevant du président et en mode matriciel au chef de l'exploitation, le.la Chef.ffe de la pratique et des technologies est responsable de la vision stratégique et de la gestion des pratiques d’ingénierie (normes professionnelles), des systèmes d’ingénierie et des technologies opérationnelles, de l’innovation, de la qualité et des efforts d’amélioration continue ainsi que l’Université BBA.

Ce poste jumelle le leadership en matière de méthodologies d’ingénierie et les progrès technologiques en vue de stimuler l’efficacité et l’excellence dans l’ensemble de l’organisation. La personne qui occupe ce poste joue un rôle essentiel dans le développement et la mise en œuvre de solutions innovantes, l’adoption de technologies de pointe et de l’amélioration des pratiques d’ingénierie de manière à positionner l’entreprise en tant que chef de file de l’industrie.

Un aperçu de vos mandats et responsabilités

• Élaborer et mettre en œuvre une stratégie globale en matière de technologie opérationnelle et de pratiques qui est conforme aux objectifs de l’entreprise
• Assurer l’alignement des ressources de l’expertise et des pratiques de l’entreprise liés à nos objectifs stratégiques
• Élaborer, mettre en œuvre et améliorer en permanence les normes de pratique afin d’accroître la prestation de services, la satisfaction des clients et le rendement de l’entreprise
• Veiller à ce que les domaines d’activité répondent aux normes du secteur et respectent la réglementation
• Intégrer les technologies de pointe et les logiciels dans l’ingénierie afin d’améliorer l’efficacité, l’innovation et la qualité, la rapidité de livraison et la qualité des produits livrés, qui sont fondamentales pour nos clients et notre capacité à être compétitifs dans un environnement commercial en constante évolution
• Favoriser une culture de l’innovation, de l’amélioration continue et du développement professionnel au sein de nos équipes, régions et pratiques
• Diriger l’adoption de nouvelles technologies et méthodes
• Établir et gérer un portefeuille d’innovations
• Établir des partenariats avec des organisations externes
• Concevoir et mettre en œuvre des stratégies éducatives conformes aux objectifs stratégiques de BBA, établir des partenariats avec des universités, des consultants en éducation et des experts de l’industrie et élaborer des programmes d’études
• Gérer les programmes de formation internes et externes
• Veiller à la satisfaction des clients
• Gérer les systèmes de qualité
• Mettre en place une structure de frais généraux à coût zéro pour l’entreprise, qui fait en sorte de facturer à nos clients les outils, les logiciels, la formation et l’expertise
• Collaborer avec d’autres cadres supérieurs pour harmoniser les objectifs des meilleures pratiques et les objectifs généraux
• Établir et suivre des indicateurs clés de performance (ICP) pour mesurer l’efficacité des initiatives
• Rendre compte des progrès et des résultats à l’équipe de direction et au conseil d’administration.

Vos qualités et vos valeurs rejoignent notre culture d’entreprise?

• Esprit entrepreneurial
• Vision tournée vers les résultats
• Leadership inspirant avec une capacité reconnue d’influence
• Sens de l’équité et de l’inclusion
• Approche humaine qui place les gens d’abord
• Capacité de travailler sous pression tout en sachant déléguer et gérer les priorités
• Capacité à travailler dans une structure matricielle, de faire preuve d’ouverture et d’innovation
• Bonne capacité d’adaptation et de tolérance à l'ambiguïté
• Rigueur et excellence en gestion des risques.

Les exigences et requis du poste, en bref

• Baccalauréat ou Maîtrise dans un programme technique pertinent; un Doctorat serait un atout majeur
• Minimum de 15 ans d’expérience pertinente incluant le secteur de la consultation
• Capacité à comprendre et à remettre en question les tactiques et stratégies
• Expérience éprouvée dans un rôle de leadership de gestion et de technologie opérationnelle
• Connaissances techniques et compréhension approfondie des méthodologies de développement de l’ingénierie et des tendances émergentes
• Réalisation démontrée en développement et du lancement de produits et de solutions innovants et rentables
• Esprit stratégique et capacité à traduire les objectifs de l’entreprise en solutions et en méthodes technologiques exploitables
• Excellentes compétences en matière de leadership et capacité à motiver les gens et à mener le changement
• Sens aigu des affaires et capacité à aligner les services et les initiatives technologiques sur les objectifs généraux de l’entreprise
• Compétences exceptionnelles en communication et capacité à travailler avec des intervenants de tous les niveaux
• Atout: Maîtrise de l’anglais et du français, tant à l’oral qu’à l’écrit.

À propos de BBA

Depuis plus de 40 ans, nous repoussons les limites du génie pour servir nos clients de l’industrie de l’Énergie et des ressources naturelles. Chez BBA, nous développons des solutions novatrices, flexibles et durables – de la stratégie à l’exécution.
BBA est l’une des plus importantes firmes de génie-conseil privées au Canada qui s’appuie sur un réseau de 18 bureaux. Nos équipes travaillent en collaboration pour réaliser des projets qui façonnent l’industrie de demain à l’échelle locale, nationale et internationale.
La passion et l’excellence de nos gens font de BBA l’une des Sociétés les mieux gérées au Canada.
Nos talents sont uniques, et nous nous engageons à offrir un milieu de travail où l’on peut être soi-même. À l’exception du titre du poste qui a été féminisé pour optimiser sa découvrabilité, cette offre d’emploi a été rédigée en écriture épicène.
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