Développeur Powerplatform Sr

AIR INUIT - PROFIL CORPORATIF

Air Inuit fournit des services essentiels de transport aérien régulier, nolisé, de cargo et d'urgence au Nunavik et au-delà, 24 heures par jour, 365 jours par année, et ce, depuis 45 ans. Détenue collectivement par les Inuits du Nunavik par l’intermédiaire de la société Makivik, la compagnie aérienne exploite une flotte de 30 aéronefs et emploie plus de 1000 employés dans l’un des environnements de vol les plus exigeants au monde.

La direction d’Air Inuit et son équipe d’employés dévoués sont engagés à poursuivre la mission de la compagnie en offrant un service aérien sécuritaire, ponctuel et courtois à la population vivante et faisant affaires dans la magnifique région du Nunavik, dans le nord du Québec.

APERÇU DU POSTE

Contribue à l'efficacité informatique des activités organisationnelles en analysant, concevant et faisant évoluer les algorithmes de programmation des logiciels informatiques et applications Web, conformément aux besoins de l'organisation.

Assume un rôle-conseil de première ligne auprès d'intervenants internes ou externes dans des dossiers ou projets reliés à son domaine d'expertise. Apporte des idées et contribue à la résolution de problèmes par ses analyses et sa connaissance approfondie de son domaine d'expertise. Développe les outils ainsi que les politiques et pratiques liés à son domaine d'activités.

RÔLES ET RESPONSABILITÉS

• Analyse le besoin d’affaire et prépare un plan de projet technique.

• Développement d’applications interne.

• Élaboration et l’exécution des plans de test.

• Documente et fait la rédaction de procédures.

QUALIFICATIONS

• Formation universitaire pertinente.

• Minimum 3-5 ans d’expérience pertinente

• Connaissances techniques:

o Excellente connaissance de Power Platform ( en particulier Power Apps et power automate et virtual agent) , Angular, SharePoint.

o Maîtrise de tout autre langage est un atout.

o Scripting; PowerShell ou autre.

o Bonne connaissance de langage SQL.

o Bonne connaissance du modèle MVC.

o Bonne connaissance de MsSharePoint

o Bonne connaissance de O365.

o Connaissance de MsWindow, MsOffice.

o La connaissance de D365 F&O est un grand atout.

• Bonne communication orale ou écrite.

• Bilingue (français-anglais).

• Très enthousiasme à l’idée d’apprendre.

• Tolérance au stress.

RÉMUNÉRATION

• La rémunération et les avantages sociaux sont déterminés selon la politique corporative;

AVANTAGES SOCIAUX

Ce que nous offrons:

• Un régime enregistré d’épargne retraite (REER) de l’employé – Contribution de 5% de l’employeur;

• Un plan d’assurances collectives (vie, médicale, dentaire, invalidité de courte et longue durée);

• Une allocation de vacances de 3 semaines (6%);

• Une participation aux profits de l’entreprise;

• Un programme de télémédecine pour l’employé et les membre de sa famille;

• Un programme d’aide aux employés (PAE) pour l’employé et les membres de sa famille;

• Un programme d’allocation de retraite;

• Un programme de privilèges de vol et voyages à tarif réduits avec plusieurs lignes aériennes à travers le monde;

• Divers programmes innovateurs de reconnaissance.

AUTRES AVANTAGES

Programme de référence: Cet affichage est admissible au programme de référence pour les employés d'Air Inuit pendant la période d'affichage indiquée.

CANDIDATURE

Nous remercions toutes les personnes de leur intérêt pour le poste. Nous sommes fiers de notre culture qui encourage la diversité. Nous croyons à l’importance d’adopter des pratiques équitables en matière d’emploi. Ainsi, le dossier de tous les candidats qualifiés est étudié. Toutefois, nous ne communiquerons qu’avec les personnes sélectionnées pour le processus de recrutement.

L’utilisation du genre masculin a été adoptée afin de faciliter la lecture et n’a aucune intention discriminatoire.

Air Inuit souscrit au principe d’équité en matière d’emploi et invite les femmes, les Autochtones, les personnes en situation de handicap et les membres des minorités visibles à soumettre leur candidature. Si vous avez des questions au sujet des mesures d’accessibilité aux emplois chez Air Inuit, rejoins-nous à l’adresse RH-HR@airinuit.com.