Développeur Java Senior pour SAP Commerce Cloud
Nous aidons le monde à mieux fonctionner
Nous vous permettons de faire ressortir le meilleur de vous-même. Notre culture d'entreprise vise à aider nos employés à favoriser l'innovation en réalisant des percées ensemble. Comment? Nous nous efforçons chaque jour de jeter les bases de l'avenir et de créer un lieu de travail qui accepte les différences, valorise la flexibilité et s'aligne sur notre travail axé sur les objectifs et l'avenir. Nous offrons un environnement d'équipe hautement collaboratif et bienveillant qui met l'accent sur l'apprentissage et le développement, la reconnaissance de vos contributions individuelles et une variété d'avantages sociaux parmi lesquels vous pouvez choisir.
Ce que vous ferez: Assumez le rôle de Développeur Java Senior dans notre entreprise, jouant un rôle crucial dans la conception et le développement de mécanismes centraux pour notre produit largement utilisé et durable SAP Commerce Cloud. Vos responsabilités incluront:
• Développer la partie centrale de la solution e-commerce.
• S'atteler activement aux exigences non fonctionnelles telles que les performances, la sécurité, l'intégration continue, la migration et la compatibilité.
• Concevoir et écrire des tests automatisés dans un environnement cloud.
• Collaborer avec les chefs de produits, les architectes, les développeurs, les spécialistes de la qualité et les rédacteurs techniques.
• Participer aux revues par les pairs, aux discussions techniques et travailler comme membre d'une équipe de développement agile.
• Innover les approches de développement tout en garantissant une haute qualité de produit tout au long du cycle de développement logiciel.
• Améliorer continuellement en collaborant avec des member de l'equipe, en partageant les meilleures pratiques, en partageant les connaissances et en habilitant les autres membres de l'équipe.
• Travailler au sein d'une équipe auto-organisée, répartie sur plusieurs sites internationaux.
• Comprendre les processus commerciaux du sujet que vous allez traiter, ainsi que son contexte plus large.
• Apprentissage continu, innovation et auto-développement.
Ce que vous apportez:
• Baccalauréat dans un domaine quantitatif (de préférence en informatique) ou expérience équivalente.
• Plus de 10 ans d'expérience professionnelle en développement de logiciels, en particulier en Java et dans le cadre Spring.
• Expertise dans les bases de données relationnelles.
• Expérience en automatisation des tests.
• Engagement à produire des résultats de grande qualité fonctionnels et une solide compréhension des concepts de sécurité et de performance.
• Expérience dans un environnement d'Intégration Continue et de Livraison (CI/CD), y compris les processus et outils associés.
• Capacité à expliquer clairement des problèmes techniques et à comprendre les exigences commerciales.
• Capacité et enthousiasme pour innover, apprendre et s'adapter aux technologies et cadres en évolution.
• Expérience , capacité et volonté de travailler au sein d'une équipe auto-organisée.
• Bonnes compétences de communication verbale et écrite en anglais.
Rencontrez votre équipe: Chez SAP Commerce, notre équipe de développeurs Java qualifiés est dédiée à la construction et à la maintenance de la partie centrale de l'application SAP Commerce Cloud dans un environnement hautement collaboratif avec un fort accent sur l'apprentissage et le développement.
ENGAGEMENT DE SAP POUR LA DIVERSITÉ
Pour exploiter toute la puissance de l'innovation, SAP s'emploie à recruter un personnel diversifié. Nous désirons mettre à profit les qualités de tous et valoriser les compétences uniques que chacun apporte à l'entreprise.
SAP s'engage à respecter les principes d'égalité des chances en matière d'emploi et à adapter raisonnablement ses installations à destination des candidats présentant un handicap physique et/ou mental. Si vous avez besoin d'installations spécifiques ou d'une aide particulière pour accéder à notre site Web ou finaliser votre candidature, envoyez un e-mail précisant votre demande à l'équipe Recruiting Operations Team: Careers@sap.com.
Employés SAP : les candidats ne peuvent être recommandés que pour des postes permanents - vous trouverez d'autres réglementations dans la politique de recommandation SAP.
SAP estime que la transparence salariale contribue à instaurer une culture d'honnêteté et un environnement positif. Il s'agit d'une étape importante qui témoigne de l'engagement de SAP en faveur de l'équité salariale. SAP communique la fourchette de rémunération annualisée incluant le salaire de base et les primes variables cibles pour l'échelon professionnel correspondant au poste à pourvoir. La fourchette globale cible pour ce poste est de 98500 - 212,500 CAD CAD. Le montant effectif qui sera proposé au candidat retenu sera compris dans cette fourchette et dépendra d'éléments clés estimés au cas par cas durant le processus de sélection, tels que la formation, les compétences, l'expérience, le périmètre du poste, le lieu de travail, etc. Toute prime variable SAP indique un montant cible en dollars, et le montant réel versé (le cas échéant) dépend des performances de la société et des performances personnelles de l'employé. Veuillez suivre ce lien pour consulter une synthèse des avantages SAP et des conditions d'éligibilité: SAPNorthAmericaBenefits.com